公司vi設計流程有哪些

公司VI設計流程有哪些？

公司VI（Visual Identity）設計是企業品牌形象建設的重要方面。VI設計不僅是企業標識的落實，也是公司對外界形象展示的重要手段。VI設計包括企業標志logo、字體、色彩、形象等元素，涉及到品牌形象所需要的各種視覺表現內容和設計構成。

那么，公司VI設計流程有哪些呢？本文從以下幾個方面進行分析：

圖片由人和時代CRT設計集團提供

一、VI設計前期準備

1、確定品牌定位和目標人群：在開始VI設計之前，企業必須要確定品牌定位和目標人群，這樣才能確保VI設計的有效性。

2、收集并整理資料：收集企業相關的資料，如歷史資料、品牌傳播資料等等，以便進行 VI設計。

二、VI設計的核心環節

1、設計理念：VI設計主要圍繞著企業品牌形象進行設計，設計師需要了解企業的文化背景、產品特點、市場需求等各種因素，形成相應的設計理念。

2、設計風格：設計師需要根據設計理念，結合企業的文化、特點等，選擇合適的設計風格，如簡約風格、時尚風格等。

3、設計構思：根據設計理念和風格，設計師要進行構思，包括企業標志設計、字體設計、色彩設計等方面。

4、初步設計：通過初步的設計，化抽象的思維和概念為可操作的具體圖形，如初步設計圖、草圖等。

5、完善設計：在初步設計的基礎上，進一步完善設計，調整設計內容，包括顏色、字體、構圖、排版等方面。

6、VI使用手冊編制：設計師需要將VI設計成果用手冊形式呈現，向企業內部和外部傳達VI設計及其應用規范。手冊包括標志的應用、色彩和字體的規范、各種形象元素的應用等。

三、VI設計后期實施

1、VI設計的推廣：VI設計完成之后必須要進行推廣，這樣才能讓更多的人了解企業的VI設計，提高品牌知名度和認知度。

2、VI設計的管理：VI設計完成之后，企業需要對其進行管理，并建立相應的管理制度，保證VI設計的持續有效性。

總結：公司VI設計是企業品牌塑造和展示的重要手段，VI設計的過程需要嚴謹的設計流程和完善的管理制度，這樣才能保證VI設計的有效性和持續性。企業在進行VI設計時，需要注意對品牌定位和目標人群的明確，設計理念的確定，設計風格的選擇以及完善設計和手冊編制，最后實行 VI設計的推廣和管理，這樣才能使企業VI設計真正發揮作用。

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